9 признаков настоящего лидера

naim.ru logo

По мнению психологов, у лидеров, действительно, есть качества, которые отличают его от других сотрудников. Лидеры часто поступают наперекор общественному мнению и оказываются правы, отстояв свою точку зрения. Лидер защитит, поможет, за ним – как за каменной стеной. Психологами выделено несколько черт характера настоящего лидера, которые помогают ему оставаться «впереди планеты всей».
Первое – это то, что они лояльно относятся к другим людям и не винят их в ошибках. Они присматриваются к человеку и понимают, что ошибки окружающих – это, чаще всего, следствие их невнимательности.
Второе – эти люди ценят профессионализм и квалификацию, а не сногсшибательную секретаршу в офисе в центре.
Третье. Они умеют слушать собеседника, а именно: задать вопрос по теме, сделать замечание негромким голосом и т.д. Человек, который уважает вас просто за то, что вы – человек, будет иметь огромное влияние в коллективе, к его рекомендациям будут прислушиваться, его будут ставить в пример (а ведь это все – лидерские качества).
Четвертое. Лидер не жалуется на кривизну своей жизни. Если что-то не выходит, он подумает, как исправить ситуацию. Он знает, что тратить время на стоны – это пустое, лучше действовать и сделать это надо прямо сейчас. Кстати, они не позволяют «плакать в жилетку» и остальным, лидер всегда протянет руку помощи в качестве совета или дополнительной мотивации к работе.
Пятое. Лидер умеет делегировать полномочия, поскольку уверен, что «один в поле – не воин». Грамотно подобранный персонал компании – прямой путь к успеху.
Шестое. Лидер не критикует без нужды, если того не требует поставленная, но невыполненная задача и не требуют условия трудового договора. Окружающие не поймут вас, когда вы станете порицать других (все равно скажут: «На себя посмотри!»). Психологи отметили, что любое порицание несет в себе отторжение: к работе, к сотрудникам, к боссу. В результате этого рождаются безынициативные исполнители.
Седьмое. Лидер не считает, что его слово – это прописная истина. Но парадокс в том, что человек, взобравшийся на вершину власти, так или иначе, начинает вести проповеди о том, что он считает нужным и правильным. Если настоящий лидер осознает, что он – такой же человек, как и все остальные, к нему никогда не добавится приставка лже-.
Восьмое. Ошибки принимаются лидером легко (это – жизнь, в которой мы все учимся!). А если ситуацию нельзя повернуть вспять, то зачем упрекать себя в сделанном. Лучше подумать над ошибками и сделать выводы, чтобы в будущем ничего подобного более не случалось.
Девятое. «Если ты дрался – то уже не проиграл», говорит английская поговорка. Всегда идти вперед, делать, а не сидеть, сложа руки, вот основные принципы «боевой» трудоспособности настоящего лидера.
Несомненно, все эти качества подойдут каждому, кто хочет стать впереди коллектива, быть первым и вести за собой сотрудников.

 

naim.ru logo
Оценка:
4.5

Читайте также:

Обсуждение:

Сергей

Качества просто замечательные, я бы даже назвал их человеческими. Но такие люди будут уважаемы в коллективе явно, но вот к лидерам их довольно сложно отнести, на мой взгляд все же.

Petr

Свое мнение, которое нельзя изменить – это один из признаков. Также можно вспомнить про харизму, так как харизматичный лидер всегда будет пользоваться почетом и уважением.

Savina

Четко подмечены наиболее важные качества, необходимые для мудрого лидерства. Редко когда одному человеку удается воспитать в себе их все, но любая развивающаяся личность будет к этому стремиться.

Tanya

Не 9 признаков нужно было статью назвать, а по другому - 9 качеств, так думаю больше подойдет;) хорошая статья, хотя всё что описано в статье и так очевидно!

switlana80

Действительно, есть люди, общаясь с которыми сразу понимаешь, что перед тобой стоит настоящий лидер. В них какая-то необъяснимая энергия и сила.

rjynfrn

А по-моему, редко встречаются настоящие лидеры или мне не повезло их увидеть... Видимо, с человеком, стремящемся к лидерству что-то происходит, когда он достигает успеха.

Милана

Таким образом нужно добавить, что лидер - это еще и несгибаемый оптимист по жизни.

Jason

Наверное не редко лидера в коллективе можно разглядеть издалека, он должен быть энергичным, инициативным и обладать другими важными качествами для лидера и конечно харазма в этом деле далеко не последний фактор :)

наталья

Хочется отметить, что вот как раз делиться с полномочиями - это важная черта лидера, потому, что у нас как-то все принято, получил власть и возможность и все - больше ничего и никому.

Cloud

Самое главное, чтобы человек понимал чего он хочет от своих сотрудников и соответственно умел грамотно распоряжатся доступными ресурсами.