В Беларуси сравняли оклады врачей и санитарок, учителей и нянечек

naim.ru logo

 Для сравнения: сегодня терапевт получает 1 725 000 рублей, тогда как санитарка на ставку – 1 230 000 рублей.
 Бюждетники оказались в числе самых низкооплачиваемых слоев населения в стране, поэтому им были увеличены заработные платы почти на 100%. Подросла и тарифная ставка первого разряда, теперь она составляет 32,5%.
 Интересно, что по новым тарифам коэффициент скорректировали следующим образом: добавили больше тем, у кого была меньшая зарплата. Вот и получается, что труд санитарки сравняли с трудом квалифицированных специалистов. Среди медиков стали в конец списка научные сотрудники медучреждений, оклады которых уровняли с медсестринскими (научные работники в среднем получают 1 450 000 рублей, а средняя зарплата медсестры – 1 230 000 рублей). 
 Но ведь наука – это самые избранные, те, кто может реально что-то изобрести полезное для страны, найти новые способы оказания помощи пациентам. Это те люди, которых единицы в республике, но почему-то их труд так низко оплачен. Кандидаты и доктора наук, профессорский состав также не может похвастаться большой зарплатой. К примеру, средняя зарплата сотрудника РНПЦ – 1450 000 рублей, а оклады директоров научно-практических центров едва дотягивают до двух миллионов (это чуть больше 200 долларов)!
 Врачу приходится работать по полторы ставки, добавлять к этому ночные дежурства в больницах… В общем, ничего не изменилось в республике со времен лихих 90-х.
 - Но ведь изначально их труд оценивается не намного выше, чем труд санитарки, - говорит бывший министр здравоохранения Беларуси Игорь Зеленкевич. - Потому что оклад - это оценка государством труда данного работника, уровня его квалификации, его знаний и вложенных усилий, чтобы эту специальность получить. И система, которая вынуждает профессора работать дополнительно, чтобы иметь доход выше, чем у санитарки - неправильная. Врач, профессор вынужден заниматься совместительством, работать по 12 часов в сутки, отрывать себя от семьи, отказывать себе в отдыхе.
Согласно статистике, в стране наблюдается нехватка медицинских и педагогических кадров. Пациенты жалуются на плохое обслуживание и некачественное оказание медпомощи. Специалисты высокого уровня с образованием и квалификацией чувствуют себя ненужными государству, поэтому сейчас наметилась тенденция работать в России и других странах: везде, где за квалифицированный труд можно получить хорошие деньги:
 - В Беларуси врачи протестуют увольнением, - говорит Игорь Зеленкевич. - Наверное, можно и другими способами обратить внимание на проблему оплаты труда, но этим должен заниматься орган, который представляет интересы работников - профсоюз. И над решением проблемы профсоюз должен работать вместе с Министерством здравоохранения.
По словам Зеленкевича, зарплата должна состоять не из доплат, а из достойного должностного оклада.
 
 

naim.ru logo
Оценка:
4.5

Читайте также:

Обсуждение:

Милана

Врачей и учителей в Беларуси не хватает, это правда. Кое -как все держится на молодых специалистах, которые по окончанию вуза обязаны отработать по распределению два года. А еще есть энтузиасты, для которых зарплата - не главное.

Милана

Врачей и учителей в Беларуси не хватает, это правда. Кое -как все держится на молодых специалистах, которые по окончанию вуза обязаны отработать по распределению два года. А еще есть энтузиасты, для которых зарплата - не главное. А то что зарплату увеличили бюджетникам, просто смех, ведь цены выросли в 5-10 раз.

Jason

Действительно такое сравнение конечно очень печальное, учителя, врачи должны получать намного больше тех денег, которые им платят, за рубежом совсем другая ситуация, надеюсь и у нас зарплаты им значительно повысят.

Cloud

Печально конечно видеть подобную статистику, ведь профессия врачей и учителей является одной из самых важных и платить такие деньги я считаю не дело :( .