Оценим с разных сторон неидеальную работу

naim.ru logo

Как долго можно заниматься поиском идеального места работы? А если работа мечты никогда не станет по-настоящему вашей? Вы не знаете, чем заняться, пока работаете на нелюбимой работе, поэтому лучше задержаться там, где вам платят, и повременить с уходом из компании, но не забывать о своей мечте…
Из всего можно извлечь пользу. Рутинная работа может дать бесценный опыт, может помочь в освоении карьерных высот. Позвольте себе немного подрасти в профессиональном смысле, сравните, стоит ли игра свеч. Сегодня эксперты WiseBread дают советы всем, кто находится в активном поиске работы своей мечты, но пока её не нашел.
Что может удержать сотрудника на нелюбимой работе?
1. Руководитель может прислушиваться к вашему мнению.
Вероятно, компании важна как ваша производительность, так и профессиональная реализация. Если это так, то босс будет в вас заинтересован как в развитом специалисте, поэтому возможен и гибкий график, и дистанционная работа и некоторые другие моменты, которые сделают нелюбимую работу более приятной.
2. У вас есть уровень ответственности.
Не нужно считать, что на вас сбрасывают все дела, ведь отвечать за проекты и какие-то важные вопросы, значит, реализовывать себя. И второе: коллеги вам доверяют и ценят вас как профессионала.
3. Сплоченный коллектив
Общение с неприятными коллегами может стать серьезной причиной в смене работы. А вот хороший коллектив найти сейчас непросто. Если вы решили сменить работу, посоветуйтесь с сотрудниками, если вы доверяете друг другу, возможно, получите дельный совет.
4. Сильные стороны.
Вас ценят не только как сотрудника, но и как компетентного человека во многих областях знаний, приглашают на собеседования, потому что вы разбираетесь в людях и можете с первого взгляда заподозрить в человеке ложь, так как интуитивно это чувствуете. На вас могут положиться товарищи, доверив личные тайны, они также советуются с вами, как поступить, потому что мудрый и добрый.
5. Когда босс лоялен.
Если руководитель не пытается задержать вас на работе, если не смотрит на часы, когда вы уходите пораньше и не жаждет контроля обеденного перерыва, это уже само по себе приятное обстоятельство, чтобы остаться на такой работе подольше. Тотальный контроль всегда в тягость и гнетущее состояние «микроменеджмента» ощутимо с первых минут работы.
6. Вас обучают за счет компании.
Повышать профессиональный уровень все равно нужно. Если это будет за счет компании, то почему бы в ней не задержаться? Ведь ничто не мешает вам в поиске идеальной работы и одновременном получении знаний?
Не теряйте напрасно время и не вешайте нос, советует ведущий консультант по подбору персонала Кадрового агентства уникальных специалистов Анна Кураева:
- У сотрудника есть перспективы роста в компании, если руководство прислушивается к мнению специалиста, обращается к нему как эксперту по рынку, поручает адаптацию новых сотрудников, консультирование персонала по рабочим вопросам, подготовку аналитических отчетов. И если сотрудник успешно справляется с поставленными перед ним задачами, ему могут предложить более высокую должность.
 

naim.ru logo
Оценка:
4.5

Читайте также:

Обсуждение:

rjynfrn

Идеальной работы не существует. Что-то будет не устраивать. Так что действительно нужно искать плюсы в той компании, которую выбрал (были же причины) и продолжать поиск работы. А если она наконец подвернется, стоит взвесить "за" и "против".

Сергей

Так и на нелюбимой работе могут быть какие-то изменения со временем. Во-первых, начальство может смениться, во-вторых, Вас могут со временем повысить или перевести в другой офис, где сотрудники более дружны. Да мало ли чего еще.

наталья

А у кого из нас идеальная работа? Все мы ищем плюсы в сложившейся ситуации и занимаемся самодисциплиной, ведь обеспечивать нужно не только себя, но и семью.

Сергей

Есть много причин, согласно которым человек может удержаться на нелюбимой работе. Основные - это, конечно же, деньги и хороший дружный коллектив.

switlana80

Мне кажется, что у многих людей периодически появляется ощущение, что они занимаются не своим делом, только вот часто ничего изменить невозможно. Вот так и ходят на работу как на каторгу.

rjynfrn

Потому и нужно искать плюсы в нелюбимой работе. Если нельзя поменять работу, нужно менять к ней отношение, пока здоровье не расшаталось от постоянных стрессов из-за ненависти к работе. Бывает, человек не знает, чем бы занимался с удовольствием.

Petr

Я и сейчас занимаюсь не своим делом, но платят и платят хорошие деньги за работу на фабрике. Что делать?

Savina

Ради сплоченного коллектива я способна многое стерпеть на нелюбимой работе, деньги как фактор мотивации у меня в данном случае на втором месте. Конечно, все же нет ничего лучше, чем заниматься любимым делом, но приходится искать плюсы и в том, что есть.

Сергей

Нормальная обстановка на работе - это хорошо. Но если сама работа опостылела, то заниматься ей нравственная и физическая мука.

Jason

Полностью согласен, если на работе вы в сплоченном коллективе, то и работать намного приятнее, другое дело, если все наоборот, то не раз задумаешься о сменен работы.

valera

Не бывает идеальной работы (как, впрочем, и идеальных работников). Иначе найдя идеальную работу человек просто остановился бы в профессиональном развитии.

Милана

У каждого свои понятия о любимой работе: у одного - хорошая зарплата и дружный коллектив, у другого - возможность реализовать себя и свой талант.

Анастасия

Нет, идеальная работа есть, но для её получения нужно очень много сделать. Вот для меня, и я думаю много кто со мной согласиться, идеальная работа это гибкий график, где то 2-3 часика в день, при этом зарплата как минимум 1000$. Но сколько бы Вам не платили работа должна нравиться тогда будет всё, и идеальная зарплата, и идеальная работа.

Cloud

Идеальной работы как известно не бывает, тут уж надо выбирать что тебе надо, или же много денег или нервное спокойствие ;) .

Jason

Найти идеальную работу наверное мечтают все, особенно если говорить о самой первой работе, но такой поиск может растянуться на многие годы, поэтому стоит попробовать разные варианты :)