Смена сферы деятельности: как устроиться на работу
Перемен порой не избежать, и они могут кардинальным образом изменить жизнь каждого. Иногда смена места работы является вынужденным процессом, иногда сам человек понимает, что не хочет и не может находиться на занимаемой должности, а иногда и вовсе человек решается изменить не только место работы, но и сферу деятельности. Подобные коренные перемены требуют мужества и стойкости. При этом не стоит забывать, что новое место работы достанется с большим трудом, чем работа по своей специальности, но и отдача при грамотном подходе со временем будет большей.
Кардинально перестроить свои приоритеты в выборе профессии сложно, причем еще сложнее доказать будущему возможному работодателю, что вы можете квалифицированно и грамотно справиться со своими обязанностями, не имея при этом соответствующего должности опыта работы. Чем ответственнее соискатель подойдет к составлению резюме и чем больше доказательств он приведет в пользу своей компетентности, тем больше шансов у него заполучить желаемую работу.
Важно подчеркнуть личную заинтересованность именно в этой должности и именно в этой компании, упомянув при этом девиз новоизбранной фирмы, ее ценности и высокую степень вашей личной увлеченности идеей фирмы, ее сферой деятельности и проектами. Не стоит бояться показать ваше искреннее увлечение и заинтересованность в выбранной вакансии, при этом подчеркните серьезность намерений работать стабильно, продолжительно и на благо компании.
Не бойтесь говорить о своей лабильности, успешных проектах, которые требовали гибкости ума, скорости и мастерства исполнения. Желательно подчеркивать способность к обучению, примеры успешного освоения вами новых технологий на предыдущем месте работы. Подчеркните опыт работы в смежных отделах или переход из одного отдела компании в другой, при наличии таковых, а также успешную работу в команде и единолично, что станет плюсом при выполнении как командных задач, так и личных должностных обязательств.
Помните, что выбранную вами вакансию имеет больше шансов занять человек именно данной специальности, имеющий значительный опыт работы, потому для того чтобы составить ему достойную конкуренцию необходима тщательная и уверенная подготовка. Составить качественное резюме и изучить как можно больше о компании – это полдела. Важно также подготовить грамотные и корректные вопросы, которые следует задать в ходе собеседования. Также не нужно стесняться делать акцент на сильных сторонах вашей личности, указывать на успешные проекты, готовность к обучению, скорость реакции и интерес к новому. Без лишнего пафоса, но с личным достоинством стоит подчеркнуть свой высокий интерес к должности, и в то же время показать, почему именно в вас нуждается данная компания.
Следует также не забывать об основных навыках, которые необходимы как для занимаемой должности, так и для некоторых смежных областей деятельности, которыми вы владеете на высоком уровне. Ведь даже переход на новое место работы и по другой специальности может требовать владения сходным набором навыков и качеств. Чем больше сходств имеет данный набор, тем больше у вас шансов продемонстрировать свои сильные стороны и утвердиться на новом месте.
Естественно, работа по новой специальности не предусматривает быстрого роста заработной платы, стремительных карьерных взлетов. Сначала новому сотруднику предстоит доказать свою работоспособность и соответствие занимаемой должности. Но при ответственном подходе к работе, исполнительности и профессиональному рвению можно добиться значительных успехов в выбранной сфере деятельности.
Обсуждение: