Стресс – норма жизни?

Более половины украинских сотрудников считают свой уровень стресса пограничным состоянием. Он увеличился только за 2011 год на 69%. В опросе, который был полностью посвящен психологическому комфорту работников в коллективе, приняло участие 16 000 человек. Украинцев стали в значительной степени беспокоить состояния стресса и количество успокоительных медикаментов, которые они принимают в течение рабочего дня.
Тенденция работать в стрессовых состояниях осложнилась не только в Украине, она распространена везде. По опросу компании Regus можно судить, что рост давления внутри рабочего пространства вызван рядом фактором, главным из которых является нестабильность мировой экономики.
Что же касается конкретно украинцев, то стресс вызывается, скорее, профессиональными, а не личными факторами. Среди них самыми часто упоминаемыми явились: беспокойство о сохранении работы и финансов, как средства для нормального жизнеобеспечения семьи сотрудника, и нездоровая атмосфера внутри коллектива.
Ключевыми результатами опроса стали: личные финансы (за них отдали голоса 53% респондентов), работа (около 50%) и общение с клиентами (42% опрошенных испытывают трудности в этом вопросе).
Фактор недопонимания (стрессовый фактор) в общении и с людьми, которые работают рядом, с кем приходиться сотрудничать, до сих пор огромен. Представители крупных компаний о подобной проблеме высказались в количестве 27%, среди мелких и средних таких проблем больше – 41%.
Давление со стороны руководства до сих пор ощущают 20% опрошенных, а в крупных корпорациях тех, кто находится под гнетом - 40%.
- Стресс оказывает влияние не только на работников, но и на компанию в целом. Сотрудники чаще не справляются со своими обязанностями, берут больничные и в целом работают менее эффективно, - пояснили эксперты компании.