За «серые» зарплаты украинские работодатели будут садиться в тюрьму
03 апр 2011
Украинские власти серьезно взялись за «отбеливание» заработных плат. Реформистское правительство Николая Азарова и, в частности, вице-премьер-министр Сергей Тигибко некоторое время назад объявил войну тем работодателям, которые рассчитываются со своим персоналом при помощи конвертов. Сегодня стало известно, что Кабмин готовит законопроект, ужесточающий ответственность за нелегальные зарплаты. Теперь украинские предприниматели будут не только платить штрафы, но и садиться в тюрьмы. Об этом сообщило авторитетное местное издание «Зеркало недели».
Отныне соблюдение норм трудового права станет контролироваться властными органами не менее тщательно, чем уплата в государственную казну причитающихся налогов. Согласно новому законопроекту, выполнять проверку смогут не только Контрольно-ревизионное управление с налоговой службой, но и Пенсионный фонд, и даже лицензирующие организации.
Если в будущем украинские предприниматели осмелятся использовать в своей деятельности нелегальный труд и станут взаимодействовать с работниками без должного оформления трудовых отношений, они будут иметь все шансы лишиться возможности заниматься бизнесом и работать на руководящих должностях в течение десяти лет.
Наниматели, выплачивающие заработную плату без перечисления в государственный бюджет соответствующих процентов, а также рассчитывающиеся с сотрудниками вознаграждением, размер которого ниже минимального, обязаны будут уплатить штраф от пятисот до семисот минимумов, необлагаемых налогом. За повторное игнорирование норм законодательства положено взыскание от семисот до тысячи минимумов. Злостные нарушители попадут также под угрозу ограничения свободы на три года или же лишения – на пять.
Кроме всего вышеперечисленного, законопроект познакомит украинских граждан с новым термином «индикативная заработная плата», цель которого – усовершенствование системы соцстрахования (пособия по безработице, пенсии, выплаты по утрате трудоспособности) и учет налогов с доходов физических лиц.
Индикативная зарплата не должна быть меньше того уровня, который определяется умножением установленного законодательством минимума заработной платы на специальный коэффициент, зависящий от характера профессии. Так, для директоров компаний и отделов этот коэффициент будет равняться трем, для главбухов – двум с половиной, а для предпринимателей – единице.
Государственные инспекторы по труду будут наделены исключительным правом проверять украинских работодателей без предварительного уведомления. Беспрепятственной проверке будут подвергаться все помещения компаний, в том числе административные, производственные, служебные здания и любые другие рабочие места, находящиеся за пределами вышеуказанных помещений. Предприниматели обязаны всячески содействовать инспекторам, ознакомлять их с оригиналами многочисленных документов и предоставлять копии, отвечать на всевозможные вопросы, направлять письменные объяснения, материалы, отчеты и массу другой информации, а также устранять обнаруженные в ходе проведения проверок нарушения.
Обсуждение: