Как провалить испытательный срок. Вредные советы

Итак, если вы будете соблюдать нижеуказанные вредные советы, то с большой уверенностью можно утверждать, что после испытательного срока вам, как говорится, «сделают ручкой».

 

Во-первых, будьте уверены, что если вы новичок и у вас пока нет навыков работы в компании, то и требовать с вас многого никто не будет. Значит, во время испытательного срока можно работать спустя рукава, а уж потом, когда вы вольетесь в коллектив, можно и проявить инициативу. Отдыхайте на работе, пока есть такая возможность, на деятельность новичка все равно не будут обращать внимания.

 

Во-вторых, если коллеги пытаются давать вам советы или, чего доброго, критикуют вас, имейте в виду, что к вам просто придираются. Вполне возможно, что коллеги пытаются свалить на вас свою работу. С первого дня заявите, что у вас достаточно опыта, чтобы не нуждаться ни в чьих советах. Не бойтесь огрызаться – пускай  знают, что вами помыкать не получится.

 

В-третьих, в первые же дни постарайтесь разузнать все сплетни насчет шефа и коллег, чтобы, в случае чего, манипулировать ими. Не стесняйтесь спрашивать о личной жизни – на дворе 21 век, и это не считается неделикатным. Также попытайтесь выяснить, сколько платят старожилам: возможно, они получают «зарплату в конвертах»! Это в высшей степени несправедливо и об этом должен знать весь коллектив, естественно – с вашей подачи.

 

В-четвертых, ваш статус новичка позволяет несоблюдение корпоративного этикета. Хотите покурить в рабочее время – выходите, не стесняясь. Необязательно и приходить на работу вовремя, или, что еще хуже, заранее. За опоздание на десять-двадцать минут вам ничего не будет. Если у вас есть доступ к Интернету, просто грех этим не воспользоваться. Здорово находиться на рабочем месте и сидеть сразу в нескольких социальных сетях! А если коллеги намекают вам, что интернет для работы, а не для развлечений, посмотрите на них испепеляющим взглядом: эти скучные типы будут вас учить! То же касается и мобильного телефона. Это замечательное изобретение для того и нужно, чтобы связаться с родными и друзьями, когда пожелаешь. Поэтому звоните в рабочее время, сколько душе угодно.

 

В-пятых, не тратьте свое время на изучение принципов работы компании, запоминание основных рабочих моментов, информацию о партнерах, изучение компьютерных программ, с которыми возможно придется работать. Все это в любое время можно выяснить у других сотрудников. Будьте уверены – вам всегда помогут и все подробно объяснят. Избавьтесь от неловкости, задавая глупые вопросы. Помните, что вы в компании человек новый, поэтому вам все простительно.

 

Шестой пункт нашего списка вредных советов – сравнивайте, сравнивайте и критикуйте! Пускай ваши коллеги знают, как хорошо вам работалось на прежнем месте, как вас там ценили и уважали, и акцентируйте внимание на том, какой вы ценный сотрудник. Параллельно не забывайте высказывать свое «фи!» местным порядкам. Пускай ваши коллеги знают, что их фирма и в подметки не годится вашей прежней компании.

 

И последнее – забудьте о таком понятии, как дресс-код. Мы живем в свободной стране, где каждый волен одеваться, как захочет. В вашем гардеробе есть вещи цвета «вырви глаз»? Не упускайте возможности похвастаться ими перед коллегами. Можете явиться на работу в спортивном костюме – этим вы подчеркнете независимость своих взглядов и докажете, что плевать хотели на их корпоративный дресс-код.