Бессрочный отпуск – хороший повод приступить к поискам новой работы
10 окт 2012
Даже когда человека просят отправиться в бессрочный отпуск, формально у него есть еще надежда на то, что все станет нормально, образуется, но не во всех ситуациях надежды оправдываются…
Даже когда человека просят отправиться в бессрочный отпуск, формально у него есть еще надежда на то, что все станет нормально, образуется, но не во всех ситуациях надежды оправдываются…С другой стороны, Вы же не можете спрогнозировать, сколько еще будет длиться этот Ваш отпуск и нежданный продолжительный отдых. Что же делать в таком случае и искать ли себе новое место работы?
Эксперты уверенны, что быть активным в такой ситуации не так-то уж и плохо.
Если Вам предлагают работу, не на надо сразу же отказываться, даже если Вы продолжаете числиться в другом месте, потому что количество вакансий на рынке всегда ограниченно и пренебрегать случаем было бы просто глупо. Кроме того, Вы и сами могли бы подыскать себе работу, скажем, через рекрутинговые агентства. Это и времени займет меньше, и Вы будете уверенны, что Ваш тыл более-менее прикрыт.
Пока у Вас есть время, Вы можете поразмыслить и понять, в какой сфере хотели бы продолжать дальше работать. Может быть, это как раз и есть та уникальная возможность, чтобы наконец-то проследовать за своей мечтой?
Во время собеседования с рекрутерами они будут стараться выяснить Ваш потенциал в качестве работника, дабы потом понять, требованиям какого работодателя Вы будете соответствовать.
Это значит, что Вы не должны данный этап своей жизни спускать на тормозах. Расскажите как можно больше не только о своем образовании, но и о своих прочих талантах, стремлениях, интересах и умениях.
Не стесняйтесь говорить о том, что находитесь в бессрочном отпуске, потому что он обычно приравнивается к сокращению и любой рекрутер будет Вам даже сочувствовать.
Если Вас спрашивают о причинах отпуска, то не стоит пугаться. Расскажите все как есть, так как даже горькая правда намного лучше красивой лжи.
В заключительной части беседы уже Вам надо задавать вопросы, которые Вас интересуют, собеседнику.
Почему это важно, мы надеемся, Вам объяснять уже не надо! Вы же не желаете упустить отличное место из-за своей стеснительности? А именно это и может произойти, если Вы не начнете интересоваться у рекрутера деталями.
Кроме того, это поможет ему окончательно определиться с должностью, на которую Вы можете претендовать вне зависимости от работодателя.
Обсуждение:
Милана
Если вас отправили в бессрочный отпуск, то уж точно нет смысла сидеть сложа руки и ждать какой-то милости от судьбы. Нужно действовать, всегда нужен запасной вариант, и желательно не один.
Сергей
Бессрочный отпуск - это уже не повод к поиску работы. Это сигнал к его началу. Тем более, что времени для этого более чем достаточно.
switlana80
Главное - не сидеть в бессрочном отпуске сложа руки. Нужно действовать и незамедлительно, если хотите что-то изменить в своей жизни.
Savina
Среди круга моих знакомых ни разу не было случая, чтобы кого-то направили в бессрочный отпуск, обычно сразу прямо говорят о сокращении или увольнении. Такое название для отпуска вообще смешно звучит, как издевательство, если честно.
наталья
Предложение пойти в бессрочный отпуск в первую очередь говорит о том, что дела в кампании не так уж и хороши. Рано или поздно с вами и вовсе могут попрощаться.